Tom Mendoza

Tom Mendoza on amerikkalainen yritysjohtaja ja julkinen puhuja. Hän on varapuheenjohtaja NetApp.

Ura

Mendoza liittyi NetApp vuonna 1994 ensimmäisessä myyntipäällikkönä. Hän toimi puhemiestä vuodesta 2000 vuoteen 2008, jolloin hänet ylennettiin varapuheenjohtaja.

Mendoza auttoi luomaan kulttuuria, joka saa NetApp on sijalla # 1 Fortune Magazinen "100 parasta työpaikkaa varten" vuonna 2009. Vuonna 2012 lisäksi jälleen on nimetty yksi parhaista yrityksistä työskennellä Amerikassa, NetApp nimettiin # 3 paras monikansallinen yritys töihin.

Vuonna 2009, Mendoza ja NetApp toimitusjohtaja Dan Warmenhoven, olivat yhdessä vastaanottajat Morgan Stanley Leadership -palkinnon Global Commerce ensimmäistä kertaa palkinnon ja on yhteistyössä esitetty kaksi yksilöä.

Mendoza on palvellut neuvoa ominaisuudessa hallituksen NetScreen, Rhapsody Networks, ja aiemmin toiminut hallituksessa Infoblox. Vuonna 2011 Mendoza nimitettiin ServiceSource hallitukselle. Kuten NFL ja Notre Damen yliopisto jalkapallofani, Mendoza myös palvelee Justin Tuck RUSH säätiön Lasten lukutaito.

Mendoza on usein puhuja yrityskulttuurin ja johtamisen. Hän on säännöllinen vierailevana puhujana Notre Damen yliopisto ja Stanfordin yliopistossa. Lisäksi hän on esittänyt kadetit Yhdysvallat Kadettikoulu ja Yhdysvaltojen Marine Corps Quantico, Virginiassa.

Mendoza on aktiivinen Pat Tillman Speaker säätiön ja St. Baldricks säätiö Lapsuuden Cancer Research. Vuonna 2011, NetApp osallistumisesta syntyy yli US $ 1 miljoonan lahjoituksia St. Baldricks.

Mendoza on suorittanut BA taloustieteen Notre Dame, ja on alumni Stanfordin Executive Business Program. Hän on vieraileva luennoitsija molempia toimielimiä. Syyskuussa 2000, Notre Dame nimeksi niiden kauppakorkeakoulu Mendoza College of Business, kun lahjoitusvarat Tom ja Kathy Mendoza.

Mendoza on myös pääpuhuja Oracle Corporation, Veritas, ja Fujitsu Siemens Computers. Mendoza osallistui aktiivisesti Forbes.com ja on aktiivinen sosiaalisessa mediassa.

(0)
(0)
Edellinen artikkeli Showdown Sun
Seuraava artikkeli Om Prakash Sharma

Kommentit - 0

Ei kommentteja

Lisääkommentti

smile smile smile smile smile smile smile smile
smile smile smile smile smile smile smile smile
smile smile smile smile smile smile smile smile
smile smile smile smile
Merkkiä jäljellä: 3000
captcha